CAPITULO I

DISPOSICIONES GENERALES

Articulo 1. GENERALIDADES La Beca Trabajo es una contribución a la formación y perfeccionamiento de estudiantes de último curso o que han concluido su plan curricular en las Carreras de la Universidad Mayor de San Andrés con rendimiento académico destacado, otorgándoles la posibilidad de adquirir experiencia de trabajo en áreas relacionadas a su formación académica, desempeñando funciones en unidades académicas y administrativas de la Universidad en calidad de becario, sin que ello implique relación laboral con la Institución o adquirir derechos en calidad de trabajador administrativo.

Artículo 2. OBJETO El Reglamento de Beca Trabajo tiene como objeto, normar y establecer los mecanismos para la asignación y suscripción de compromisos de Beca Trabajo, a estudiantes regulares de la Universidad Mayor de San Andrés, con el propósito de cumplir con los objetivos establecidos en el presente reglamento.

Artículo 3. DEFINICIÓN Beca Trabajo es el intercambio entre un estudiante que ha concluido sus estudios o que se encuentra en último curso de su carrera y la UMSA a través de un apoyo económico, a cambio del ejercicio y aplicaciones de sus conocimientos, habilidades y destrezas en unidades académicas y administrativas como parte del proceso de inserción laboral.

Artículo 4. BASE LEGAL El presente Reglamento de Beca Trabajo sustenta su base legal en el Artículo 92° de la Constitución Política del Estado, donde se consagra la Autonomía Universitaria, que faculta a la Universidad diseñar sus instrumentos normativos. El Estatuto Orgánico de la Universidad Mayor de San Andrés que en el Art. 5, parágrafo I, inciso d), autoriza la elaboración y aprobación de su Estatuto Orgánico, planes, presupuesto y reglamentos. Las Resoluciones de Comité Ejecutivo del Honorable Consejo Universitario No. 023/97 y Rectorales Nos. 339/97 y 045/03, que aprueban el Reglamento de Becas y sus aclaraciones. La Resolución del Honorable Consejo Universitario No. 229/09 que establece el accionar, límites y sistemas de coordinación para el control de becarios al interior de la Institución.

Artículo 5. OBJETIVOS Los objetivos del presente reglamento son:

a) Atender requerimientos de apoyo, en el desarrollo de actividades y tareas determinadas no recurrentes que se presenten en unidades académicas y administrativas.

b) Otorgar al estudiante universitario la posibilidad de realizar prácticas preprofesionales que le permitan aplicar sus conocimientos adquiridos.

c) Facilitar la inserción laboral del futuro profesional en el ámbito en que desarrollará su actividad, brindándole un contacto con la realidad laboral.

d) Lograr que adquiera experiencia que le permita mejorar sus competencias, adecuándolas a las necesidades de la Institución.

e) Brindar al estudiante la posibilidad de acortar la brecha que existe entre la formación teórico-práctica adquirida en la Universidad y las necesidades del mercado laboral.

f) Reconocer e incentivar el rendimiento académico de la población estudiantil de la Universidad Mayor San Andrés.

g) Brindar una ayuda económica a los estudiantes beneficiados, que les sirva para cubrir los gastos de estudios y otros.

 

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